banner

Volume 2, e-WATCH Issue 2 Volume 2, Cyber Info no 2

Project #1 - HR Diagnostic

Project #2 - e-Learning Project

Project #3 - Recruitment DVD Project

Networks at work

Items of Interest

Projet no 1 - Diagnostique sur les RH

Projet no 2 - Projet-pilote en cyberapprentissage

Projet no 3 - Projet de DVD sur le recrutement

Les réseaux èa l'oeuvre

Au calendrier

 

 

 

 

 

 

Member of TASC/Membre de TACS

 

TASC

 

 



"e-WATCH"

1st Quarter Update...

WebsitehomeProject #1 - HR Diagnostic - ....over 14,000 participated...

 

The Board of Directors and the Steering Committee extend thanks to all of you who participated in the HR Diagnostic.  Surveys have been completed, focus groups held, interviews with leaders and benchmark organizations undertaken, and the analysis and report preparation continues. 

 

The Steering Committee (led by Bill Gibson of the Toronto PS) is now working with a team of consultants from the Hay Group to analyze survey data and validate the findings.  A draft report of the findings was presented to stimulate the national strategy discussions at the Board of Directors meeting on June 18/19th.

 

The final report is scheduled for completion and distribution in the Fall of 2007.

 

 

 

News Project #2 - e-Learning "pilot"launching August 1...

 

In partnership with the Canadian Police Knowledge Network (CPKN), and with the Canadian Police Information Centre (CPIC), we have initiated a national e-learning pilot - an online version of the CPIC Query/Narrative training program.

 

To be launched August 1, this initiative will provide users with the skills to query CPIC data bases, analyze the responses, and send narrative traffic messages using the CPIC System. 

 

This course will be delivered in both French and English and will be offered free - during the 3 month pilot - through both the PSC and CPKN web-sites.

Click here for more about the project release

 

 

Blue SergeProject #3 - recruitment DVD  - "Building the case for change"

 

The Council, in conjunction with the Canadian Association of Chiefs of Police HR Committee, has produced a new DVD on the imminent challenges in recruiting - the objective: building awareness across the Sector and a natioanal approach to solving this issue.. 

 

The DVD will be provided to Chiefs and HR leads in every police service to:

  • educate - on the scope of the challenges
  • illuminate - build awareness and understanding of the changing environment 
  • catalyze - ensure action on new and common strategies and provide a call to action - "recruitment is everyone's job"

The DVD will contain both English and French perspectives, and be available mid-summer with an information kit for meetings and events, .

 

 

Award.1Networks at work -  working the webs...

 

After Spring meetings of the HR practitioners, and education and training folks, we are continuing to build on 5 networks of practice.

1.     Education and trainers

2.     HR practitioners

3.     Recruiters

4.     Researchers

5.     Strategic scanners/planners

Our intention is to have a full planning meeting in October in Ottawa, and before year end, we expect to have met with all our networks to discuss the results of the HR Diagnostic.  So stay tuned for follow up notes and dates. 

If one of these groups is of interest to you, why not volunteer and get involved - your participation would be fully welcomed and your contributions appreciated.  The Sector Council is yours to use.

 

 

Items of Interest 

 

October 9-11, 2007
Crime Reduction International Conference

Banff, Alberta

Agenda/Registration

 

October 28-31, 2007

International Congress on Street Gangs

Montréal, Québec

Register on-line

 

Shades of Blue

Three documentary films exploring the relationship between Canada's diverse communities and the police

Click here to order

 

Oct 14-19, 2007

Exploring New Frontiers 

International Association of Law Enforcement Planners

Calgary, Alberta

Register 

 

 

 

 

 

"Cyber-Info"

1re mise à jour  trimestrielle sur les projets ...

 

Award.1 

Projet no 1 - Étude sur les RH - ....plus de 14 000 participants ...

 

Le conseil d'administration et le comité directeur tiennent à remercier tous ceux qui ont participé à l'Étude sur les RH. Les enquêtes sont terminées, les groupes de discussion se sont rencontrés, les entrevues ont été menées auprès des leaders et organismes repères. L'analyse se poursuit en prévision du rapport à présenter.

 

Le comité directeur (avec, à sa tête, Bill Gibson du SP de Toronto) travaille présentement avec une équipe d'experts-conseils du HayGroup à finaliser l'analyse des données colligées et à confirmer les résultats. Ils ont soumis leur rapport préliminaire au conseil d'administration lors de sa réunion des 18 et 19 juin dernier, afin d'alimenter les discussions portant sur les stratégies nationales.

 

Le rapport final devrait être fin prêt à l'automne 2007.

 

 

 

 

NewsProjet no 2 -  Projet-pilote en cyberapprentissage - lancement prévu le 1er août  ...

 

Le Conseil sectoriel de la police (CSP), en partenariat avec le Réseau canadien du savoir policier (RCSP) et le Centre d'information de la police canadienne (CIPC), a lancé une initiative pancanadienne de cyberapprentissage, soit une version virtuelle du programme de formation Interrogation du CIPC.

 

Grâce à cette initiative, les utilisateurs seront à même d'interroger les bases de données du CIPC, d'analyser les réponses et d'envoyer des messages narratifs au moyen du système du CIPC. Le cours sera offert gratuitement en français et en anglais pendant la période d'essai de trois mois à même les sites Web du CSP et du RCSP.

 

Cliquez ici pour en savoir davantage sur le lancement du projet

 

 

Blue SergeProjet no 3 - DVD sur le recrutement  -    «L'Opportunité du changement »

 

La première étape sur la sensibilisation tire à sa fin. En collaboration avec le comité des RH de l'Association canadienne des chefs de police, nous fournirons la bande vidéo aux chefs et aux spécialistes en RH de tous les services de police, afin :

 

1.      d'éduquer les gens sur les défis imminents en matière de recrutement;

2.      de les sensibiliser aux changements qui s'opèrent dans le milieu et les aider à mieux les comprendre;

3.      de les encourager à passer à l'action, en leur faisant part de nouvelles stratégies ou de stratégies populaires, ainsi qu'en lançant le cri de ralliement : « Le recrutement, c'est l'affaire de tous ! »

 

Le DVD, qui expose les vues anglaise et française, sera disponible avant la fin de l'été. Il sera assorti d'une trousse d'information destinée à quiconque veut s'en servir lors des réunions ou autres activités.

 

 

 

Blue SergeLes réseaux à l'oeuvre - N'oubliez pas les Web ....

 

Au lendemain des réunions regroupant les spécialistes en RH, en éducation et en formation, nous continuons de bâtir nos cinq réseaux de pratique :

 

1.     Éducateurs et formateurs

2.     Spécialistes en RH

3.     Recruteurs

4.     Chercheurs

5.     Penseurs/planificateurs stratégiques

 

Nous voudrions tenir une réunion de planification de tous les réseaux le 10 octobre prochain, à Ottawa. Ce sera l'occasion de faire connaissance et d'échanger sur l'Étude sur les RH avant la fin de l'année. Restez donc à l'écoute pour en savoir plus et notamment les dates.

 

Cliquez ici pour connaître les membres des comités

 

Si vous vous intéressez à l'un de ces réseaux, pourquoi ne pas nous le faire savoir ? Vous seriez le bienvenu et votre contribution, fort appréciée. C'est VOTRE conseil sectoriel.

Award.1Au calendrier

 

9 au 11 octobre 2007
Crime Reduction Internal Conference

Banff, AB

Programme/Inscription

 

28 au 31 octobre 2007

Congrès International sur les gangs de rue

Montréal, Québec

Programme/Inscription

 

Shades of Blue

Trois documentaires qui explorent la relation entre les collectivités diverses du Canada et la police.

Cliquez ici pour passer commande

 

Exploring New Frontiers
International Association of Law Enforcement Planners
14 au 19 octobre 2007

Calgary, Alberta

Programme/Inscription

 

 

 Contact us/pour nous joindre :

 

email/courriel:       ggruson@policecouncil.ca

phone/téléphone:  613-729-5959

web:                     www.policecouncil.ca

Workmark2

 

 

 email this information to a friend/courriellez un ami

 

This email was sent to pdewhirst@hgn.ca, by ggruson@policecouncil.ca

Police Sector Council | 303-1545 av. Carling Avenue | Ottawa | K1Z 8P9 | Canada